好萊兒於2004年創立之初，主要從事與隆成集團合作銷售旗下的手推車。接著順應市場變遷，藉由超過20年的歐洲嬰兒手推車軟件生產經驗脫胎換骨，轉型到產品銷售，開始代理國外知名品牌。在轉型期間，一路走來有不少波折，更歷經許多晦暗無光的暴風雨。憑藉著公司上下員工齊心齊力地打拼，篳路藍縷的開闢銷售市場，建立起好口碑，繼而在嬰兒用品界擁有一席之地。
「靜海成就不出好水手」，好萊兒秉持不妥協的嚴格把關精神，及愛護所愛的使命，至今，已擁有全台灣五百多個銷售通路。好萊兒嬰兒用品有限公司產品經理劉書宏表示，在出生率遞減的社會中，好萊兒看似平穩地成長，其實每一步都是逆風前行。於今年邁入第十個年頭的好萊兒，企業內部所有參與者皆有深刻的體會，唯有用心、承諾的好品質，才能在市場中站穩腳步、穩定成長，並追求卓越。
劉書宏產品經理指出，好萊兒代理的嬰兒用品於出廠前，皆需通過嚴格的品管測試以及各項安全檢驗（例如：產品均通過CNS 國家標準合格測試）。在商品的開發及設計上，以〝專業〞訴求把關，融入成為商品的魅力之一，期許消費者於使用商品時，能同時感受好萊兒用心的溫度。另外，秉持服務嬰幼兒的精神，堅信只要把對嬰兒的愛融入產品的設計、生產和銷售，即可化無形的愛，實現為有形的愛，讓台灣的嬰幼兒和家長們都能使用到世界一流的嬰幼兒產品。
「領導是一個相對的動詞，我秉持在領導之下，更要懂得如何被領導。」劉書宏產品經理指出，從事任何工作以基層做起時，要積極地學習並適時參與意見討論，如此不僅可徹底瞭解企業脈絡，也能充分洞悉企業未來的發展走向；再者，傳承前輩以身作則的態度，在第一線與員工同進退。在參與決策的同時，不要只是一味地遵從命令，應提出自己的想法，並與決策者互相討論、磨合。「在扮演領導與被領導之間，漸漸與職員間達成分工合作的默契。」劉書宏產品經理認為，這種互動是優質中小型企業所期望的優質運作模式。也期望在未來，企業漸趨轉型之下，能帶領大家共同成長，逐夢踏實。
